Содержание:
Пенсия в Казахстане в 2018 году
Повышение пенсии с 1 июля 2018 РК. Перерасчет пенсии по стажу
С 1 июля 2018 году произуйдут большие изменения в методике расчета пенсии в Казахстане. Насколько существенным будет повышение пенсии и как будет начисляться пенсия в 2018 году в Казахстане? Повышение пенсии с (надбавка пенсии) с 1 июля 2018 года. Кого коснутся эти изменения? Повышение пенсии в 2018 году для тех, кто уже на пенсии. Какой будет минимальная и средняя по РК пенсия? Сколько будут получать пенсионеры в 2018 году? Как будет повышаться базовая пенсия? Как изменится базовая пенсия при стаже работы 10, 15, 20, 30 лет? Повышение базовой пенсии с 1 июля 2018 года будет не у всех. Например, сотрудники силовых структур, вышедшие на пенсию с 1 января 2016 года не имеют право на государственную базовую пенсионную выплату. А раз нет в составе пенсионной выплаты базовой пенсии — то и повышения базовой не будет. В общем, давайте разбираться, что будет с пенсией с 1 июля 2018 года в Казахстане.
Здесь вы можете посмотреть в таблице примерный расчет пенсии, как изменится базовая пенсия с 1 июля 2018 года при стаже работы от 0 до 33 лет и более. В общем, все по теме «Пенсионная реформа в Казахстане. Последние новости», методика расчета пенсии в РК, индексация пенсии в 2018 году, начисление пенсии в Казахстане в 2018 году, добавка пенсии и перерасчет. Давайте разбираться в изменениях в пенсионном законодательстве.
Пенсия 2018 в Казахстане: последние новости
Информация о повышении пенсий в Казахстане в 2018 году появилась на официальном сайте Министерства труда и социальной защиты населения РК.
Согласно этому, пенсия в Казахстане будет в 2018 году повышаться дважды.
1 раз – с 1 января 2018 года:
- солидарная пенсия или как называют сами пенсионеры трудовая пенсия повышается на 8%,
- а базовая пенсия в Казахстане увеличивается на 6%.
Таким образом, минимальный размер пенсии с учетом базовой пенсии составит в 2018 году 49 019 тенге, а средний размер пенсии 71 333 тенге. Это повышение касается всех пенсионеров.
2-й раз – повышение пенсии произойдет 1 июля 2018 года.
Будет повышаться только базовая пенсия. Так как с 1 июля 2018 года базовая пенсия в Казахстане будет начисляться по-новому – в расчет будет браться стаж участия граждан в пенсионной системе. Тот, у кого трудовой стаж больше – получит больше. При этом будет учитываться не только период поступлений пенсионных взносов в накопительную пенсионную систему после 1998 года, но и трудовой стаж до 1998 года.
Если с порядком повышения пенсии с 1 января 2018 все понятно, процент повышения трудовой и базовой пенсии будет у всех одинаков, остановимся подробнее на изменении пенсии с 1 июля 2018 года.
Как будет начисляться базовая пенсия в Казахстане с 1 июля 2018 года? Пенсионная реформа
Для сведения: в Казахстане действует смешанная пенсионная система, которая состоит из солидарной (трудовой), накопительной системы и базовой пенсий. 18.06.2014 года за №841 подписан Указ Президента Республики Казахстан «О Концепции дальнейшей модернизации пенсионной системы Республики Казахстан до 2030 года».
Если сейчас размер базовой пенсии у всех единый и не зависит от трудового стажа, то с 1 июля 2018 года повышение пенсии будет происходить за счет добавления процентов к базовой пенсии. Так как изменится сама система начисления базовой пенсии.
Если сейчас базовая пенсия составляет 50% от прожиточного минимума. А после повышения с июля 2018 года будет составлять от 54% до 100% прожиточного минимума.
По новой методике начисления пенсий учитываться будет трудовой стаж, выработанный до 1 января 1998 года, и период поступлений пенсионных взносов в накопительную пенсионную систему после 1998 года.
Если трудовой стаж 10 лет или меньше или трудового стажа нет вообще, базовая пенсия будет составлять 54% от прожиточного минимума.
За каждый год свыше 10 лет стажа будет добавляться по 2%.
Если же стаж 33 года и более – размер базовой пенсии будет равен прожиточному минимуму (28 284 тенге в 2018 г.).
Например, размер базовой пенсии в 2017 году был 14 466 тенге.
С 1 января 2018 (после повышения базовой пенсии у всех на 6%) – составит примерно 15 274.
с 1.07.2018 она вырастет до 28 274 тенге (максимально при стаже работы 33 и более лет).
Перерасчет базовой пенсии будет произведен единовременно для всех пенсионеров.
Как заявила вице-министр труда и социальной защиты населения С. Жакупова, это нововведение позволит восстановить справедливость по отношению к тем пенсионерам, которые проработав 40 лет, имеют сегодня маленькую пенсию. Так, для тех, у кого трудовой стаж больше 33 лет, базовая пенсия в 2018 году увеличится в 2 раза: в 2017 году эта выплата составляло 14 466 тенге, а с 1.07.2018 она вырастет до 28 274 тенге.
Таким образом, в 2018 г. для почти 2,2 миллионов пенсионеров пенсии увеличатся в 1,8 раза: 44,7% лиц будут получать свыше 74% (т. е. больше 20 930 тенге.), а 45,2% — 100% прожиточного минимума (28 274 тенге).
Государственная базовая пенсионная выплата с 1 января 2016 года отменена для судей в отставке, получающих ежемесячное пожизненное содержание, военнослужащих, сотрудников специальных государственных и правоохранительных органов, государственной фельдъегерской службы, а также лиц, права которых иметь специальные звания, классные чины и носить форменную одежду (Закон Республики Казахстан от 2 августа 2015 года № 342-V «О внесении изменений и дополнений в некоторые законодательные акты Республики Казахстан по вопросам пенсионного обеспечения»). Эта норма вступила в силу с 1 января 2016 года и действует до 1 июля 2018 года (в соответствии с подпунктом 1 статьи 2 Закона Республики Казахстан от 2 августа 2015 года № 342).
Исходя из вышеизложенного, сотрудники силовых структур, которым пенсионные выплаты за выслугу лет назначены с 1 января 2016 года и позднее, право на государственную базовую пенсионную выплату не имеют.
Таблица расчета базовой пенсии в Казахстане (с 1.07.2018). Новый расчет по стажу на пенсию
Приведем пример. Допустим ваш стаж на 1 января 1998 года составил 15 лет. С 1.01.1998 года вы регулярно перечисляли пенсионные взносы в накопительную пенсионную систему на протяжении 17 лет.
Для начисления базовой пенсии принимается в расчет совокупный трудовой стаж: 15+17=32 года.
Так как в 2018 году размер прожиточного минимума составляет 28 284 тенге, исходя из этого, можно посчитать примерно размер повышения базовой пенсии. Кому сколько добавится в зависимости от трудового стажа.
С 1 июля базовая пенсия в Казахстане увеличится почти вдвое
С 1 июля базовая пенсия в среднем увеличится почти в два раза. Ее размер будет зависеть от трудового стажа. Об этом в своем Послании говорил Глава государства.
Увеличение подтвердила вице-министр труда и социальной защиты населения. По словам Светланы Жакуповой, перерасчет пройдет автоматически для всех состоявшихся пенсионеров. Сейчас в Казахстане их свыше двух миллионов.
Минимальный размер базовой пенсии составит 54% от прожиточного минимума, то есть чуть больше 15 тысяч тенге. Ее уже со следующего месяца будут получать казахстанцы, чей трудовой стаж меньше 10 лет или вовсе отсутствовал. Это 120 тысяч человек. За каждый год после 10 лет стажа пенсия будет расти на 2%. Максимальную базовую пенсию получат те, кто официально проработал минимум 33 года и выше.
Светлана Жакупова, вице-министр труда и социальной защиты населения РК:
— Трудовой стаж будет исчисляться как на 1 января 1998 года. Это участие в трудовой деятельности в солидарной системе. И после 1 января 1998 будут исчисляться периоды участия в накопительной пенсионной системе, через перечисление обязательных в пенсионный фонд.
Каков размер пенсий на просторах СНГ и как выживают пенсионеры
Размер средней пенсии в Казахстане выше, чем в соседних странах. Алматинские пенсионеры говорят, что их положение критическое. Они вспоминают времена, когда Заманбек Нуркадилов предоставил им льготы.
Туркменистане – 103 доллара.
Казахстан опережают Россия, где показатель среднемесячной пенсии составляет 186 долларов, Беларусь — 140 долларов и Азербайджан – 124 доллара (Смотрите таблицу, составленную по данным информационных агентств).
НАЗАРБАЕВ В 2012 ГОДУ
Ещё два года назад, в ходе торжественного заседания, посвященного 16-летию независимости Казахстана, президент Нурсултан Назарбаев говорил, что к 2012 году средний размер пенсии в Казахстане будет увеличен в два с половиной раза.
«Мы успешно провели реформу пенсионной системы», — цитировало информационное агентство «Казахстан сегодня» речь Нурсултана Назарбаева.
Тогда президент говорил, что с учетом базовых пенсионных выплат минимальный размер пенсии с 1998 года увеличился в 4,3 раза, а средние размеры пенсионных выплат — в 3,3 раза.
Сбылась ли с тех пор хотя бы половина обещаний насчет роста пенсий и как живется казахстанским пенсионерам сегодня? С этим вопросом радио Азаттык обратилось к самим пенсионерам. Лидер движения «Поколение» Ирина Савостина сказала, что сегодня ситуация пенсионеров Казахстана крайне критическая.
— Сейчас за границей от стариков получают громаднейшие наследства, а у нас старики оставляют после себя только долги за похороны. У меня, к примеру, стаж работы 50 с лишним лет. Сейчас получаю 25 тысяч тенге (около 170 долларов). Это считается высокой пенсией. Хватает ли мне это пенсии? Ой, не сыпь соль на рану, большая часть пенсии уходит на коммунальные расходы. А что делать пенсионеру, у которого минимальная пенсия? Сейчас кризис, посмотрите что почём. У нас пенсионер рад, если у него дома есть картошка. Бутылку масла он бережет так: капнул и всё. Вот так и живут пенсионеры у нас, — сказала Ирина Савостина в беседе с корреспондентом радио Азаттык.
Она считает, что средний расчет для пенсионного обеспечения не подходит, а отталкиваться от минимального потребительского бюджета при начислении пенсии нельзя.
— Наше поколение начинало работать ещё детьми, но в трудовую книжку до 16 лет запись не делали. И мы в то время не думали о своей старости. Мы всегда делали пятилетку в три года: встречные планы, повышенные обязательства, борьба за выполнение планов,
за перевыполнение, — говорит лидер движения «Поколение».
По ее словам, если начинали с 15 лет работать, то нарабатывали к 40-летнему возрасту 25 лет стажа, за что и давали медаль «Ветеран труда».
— Мы же не можем не работать, нам на что-то жить нужно, дожить до пенсионного возраста, то есть до 55 лет. Поэтому у нас стаж работы в два раза больше того, что положено нам по Конституции. И почему теперь мне в старости мерят пенсию по минимальной? А ведь не одной мне, ведь многим. Ко мне приходят, особенно мужчины, разожмут руку, а у него коробка полная орденов, значков. Пенсию посмотришь — минимальная. А работали управляющими трестов, целых учреждений, ведь мы работали на совесть, честность, — говорит Ирина Савостина.
«ПРЕЗИДЕНТСКАЯ» ПЕНСИЯ ВЫДАЕТСЯ НЕ ВСЕМ
Отметим, что минимальный размер ежемесячной пенсии в Казахстане составляет 9 875 тенге (около 66 долларов). Максимальный размер — 26 733 тенге (около 179 долларов). Перед последними президентскими выборами в стране была установлена ещё и базовая пенсионная выплата, которую сами пенсионеры начали называть «президентской».
По официальной информации, в этом году базовая пенсия, которая составляет 40 процентов от прожиточного минимума, повысилась
на 12 процентов и равна 5 388 тенге (около 36 долларов). Итак, с учетом повышения базовой пенсии минимальная пенсия составляет 15 263 тенге, средняя пенсия — 22 493 тенге, максимальная — 32 121 тенге, пишут государственные конторы. Максимальную пенсию в Казахстане получает одна третья часть пенсионеров.
Однако Ирина Савостина не соглашается с официальными цифрами. Кроме того, она говорит, что при выплате базовой пенсии также много неучтенных моментов.
— Нам перед выборами президента дали 3 тысячи тенге. И тогда объявили, что это базовая пенсия. Сейчас ее повысили. Она и тогда равнялась и сейчас равняется прожиточному минимуму. Но её дали перед президентскими выборами, поэтому её так и назвали «президентской». Я зачастую думаю, зачем позорить президента? Не думаю, что это президент дал такую пенсию в 3 тысячи. И сейчас старики говорят: ой, не дай бог, Назарбаев умрет, сразу эту «президентскую» пенсию отберут,- сказала Ирина Савостина.
По её словам, в Казахстане базовая пенсия выдается не каждому пенсионеру, а во всех государствах выплачиваются базовые пенсии.
— Базовая пенсия это то, что выплачивается даже хиппи, которые всю жизнь на газонах пролежали. Когда подходит возраст, государство обязано тебе дать базовую пенсию, которая должна равняться прожиточному минимуму. Человек должен обуться и одеться, поесть и почитать. Это международный стандарт, — говорит лидер движения «Поколение».
По словам Ирины Савостиной, к ней мне приходят пенсионерки, 1925-1927 годов рождения, которые вышли замуж в молодости, не работали.
— Но детей они рожали по четыре, по пять, по восемь. Мужья умерли рано. Республика всколыхнулась. Дети думают, как бы самим выжить. У неё рабочего стажа нет, она остается одна, получает пособие по потере кормильца, это 6 тысяч тенге с чем-то. Хотя в своё время в семье она была и кухаркой, и няней, и врачом, и учителем. Разве теперь их можно назвать тунеядцами? Они ведь обделенные, им базовая пенсия не выдается, но почему? — спрашивает Ирина Савостина.
Отметим, что на сегодняшний день минимальный прожиточный минимум в стране составляет около 13 тысяч тенге (около 87 долларов). Ирина Савостина говорит, что минимальная пенсия не дотягивает даже до минимального прожиточного минимума.
— У нас сейчас часто говорят: мы идем к мировым стандартам. По мировому стандарту в минимальном потребительском бюджете предусмотрено, во-первых, питание, которое размечено по калорийности. Также там отводятся какие-то средства на коммунальные услуги, плату за жильё, деньги на лекарства, — перечисляет Ирина Савостина.
По мировым стандартам, говорит она, в минимальном потребительском бюджете деньги выделяются даже на то, чтобы человек куда-то съездил, отдохнул и мог иметь по подписке две газеты.
— У нас всего этого нет. У нас минимальный потребительский бюджет составляет 13 тысяч тенге, куда входит только продуктовая корзина. Знаете, когда в блокадном Ленинграде люди умирали, там был такой же минимальный бюджет, как сейчас в Казахстане, — сказала Ирина Савостина нашему радио Азаттык.
НУРКАДИЛОВА ВСПОМИНАЮТ С ТОСКОЙ
По данным, предоставленным нашему радио Азаттык движением «Поколение», на сегодняшний день в Казахстане проживает 1,5 миллиона пенсионеров, а на начало реформ в 1993-1994 годах в Казахстане насчитывалось 2,8 миллиона пенсионеров. По статистике движения «Поколение», за этот промежуток ежегодно в Казахстане умирало около 100 тысяч пенсионеров.
Они сегодня полностью платят за коммунальные услуги, налог на землю и имущество, нет льгот для пенсионеров на проезд в общественном транспорте. Льгот и привилегий для пенсионеров нет и не предвидится, говорит Ирина Савостина.
— Все льготы убрали после того, как Заманбека Нуркадилова сняли с поста акима Алматы. Помню, об этом стало известно на Пасху.
Все начиналось так: в 90-е годы был предприниматель Канат Тажигулов, который когда-то работал начальником торгового отдела в Бостандыкском исполкоме, — сказала лидер движения «Поколение».
Когда начались рыночные отношения, говорит она, он первым в Алматы организовал в своих трех магазинах отделы для пенсионеров, в которых пенсионеры могли брать продукты даже в долг.
— Потом Нуркадилов вызвал нас (тогда он работал с нами) и дал поручение, чтобы по всему городу открыли в магазинах много таких отделов для пенсионеров. Дал бесплатный проезд по городу, освободил от налогов, 28 числа каждого месяца все парикмахерские стригли, и каждый четверг бани по городу обслуживали пенсионеров бесплатно. Это было в 1997 — 1998 годах. И как только Нуркадилова убрали, всё прекратилось. Мы тогда пожили всего полгода. Тогда Заманбек пенсионерам здорово помог, — сказала Ирина Савостина.
ПЕНСИОНЕР И НИЩИЙ
Корреспондент радио Азаттык обратился ещё и к другим пенсионерам в Алматы с вопросом о получаемой ими пенсии. Наш 80-летний собеседник Владимир Тимошенко говорит, что имеет 54-летний стаж работы. Пенсию он получает максимальную – 26 тысяч тенге.
Однако в беседе с пенсионером стало известно, что даже получаемой максимальной пенсии ему не хватает.
— Меня мучает не питание, а коммунальные расходы. У меня почти сорок процентов пенсии уходит на оплату коммунальных расходов. Я живу в полуторке, 39 квадратных метров. Я никак не могу понять, кто курирует коммунальные учреждения. В чьей собственности находится «Энергосбыт», те же теплосети? Они создают видимость, что якобы у нас трудности, что все развалено и повышают тариф на коммунальные услуги, — говорит Владимир Тимошенко.
И затем он рассказал анекдот сатирика Михаила Задорнова: «Выходит из тюрьмы мужчина и говорит, что за государство вы строите, точно так же, как и у нас в тюрьме. У нас в тюрьме пахан, а у вас президент. У нас там действительно воры в законе, а у вас члены правительства. У нас там были карманники, а у вас акимы».
По словам пенсионера, единственная радость — это то, что он получает 50-процентную скидку на лекарства, которые необходимы ему по состоянию здоровья.
— У меня гипертония, стенокардия. Радость, что скидка есть у меня. Но ведь сколько у меня друзей-пенсионеров, у которых нет её. Лекарства сейчас такие дорогие. В аптеку зайдешь — это выставка достижений народного хозяйства. Хотя у нас есть Шымкентская фармакологическая фабрика. Вот аспирин — стоит 15 тенге. А они делают обкладку и продают по 160 тенге. Цены в аптеках сумасшедшие, недоступные. Понимаете, мы ведь покупаем минимум лекарств. Надеемся, что жить нам осталось немножко ведь, — сказал в заключение пенсионер из Алматы.
О своем скудном питании говорит корреспонденту радио Азаттык 70-летняя собеседница, получающая минимальную пенсию.
— Вчера ходила на базар, пучок зеленого лука стоит 50 тенге. Когда у нас всегда зеленый лук стоил 10-15 тенге. Пенсию поднимают на мизерную сумму, а цены поднимаются в два раза. О мясе и сыре я не могу говорить ничего. Может быть, у нас стариков потребность в еде не такая, как у молодых, но все равно иногда хочется чего-то вкусненького. Я допустим, с вечера заливаю овсяную крупу кипятком, закрываю крышкой, и утром я это ем. Поела, запила чаем, и все. В обед — супчик или китайская лапша. У многих пенсионеров сейчас нет возможности кушать то, что хочется, — сказала пенсионерка из Алматы.
Минимальный размер пенсии в 2018 году составит 49 019 тенге
В Павлодарской области, как и по всему Казахстану, с 1 января 2018 года солидарная пенсия увеличится на 8%, таким образом, минимальный размер пенсии составит 49 019 тенге.
Об этом на брифинге в Региональной службе коммуникаций рассказала директор департамента «Межведомственный расчетный центр социальных выплат» филиала некоммерческого акционерного общества «Государственная корпорация «Правительство для граждан» по Павлодарской области Рысты Канаева.
— Базовая пенсия, как и государственные социальные пособия, зависит от величины прожиточного минимума, — напомнила спикер. — С учетом пересмотра структуры прожиточного минимума его величина возрастет с нового года до шести процентов, выплаты из средств государственного фонда социального страхования по случаю потери кормильца и по случаю утраты трудоспособности повысятся на 16 процентов. Поэтому минимальный размер пенсии, с учетом базовой, составит в следующем году 49 019 тенге, а средний размер пенсии — 71 333 тенге.
По информации Рысты Канаевой, сейчас пенсия назначается всем одинаково, независимо от трудового стажа и дохода. С 1 июля будет изменен механизм назначения базовой пенсии. Теперь ее будут назначать в зависимости от трудового стажа, накопленного гражданами до 1 января 1998 года, и периода их участия в накопительной пенсионной системе после 1998 года.
К примеру, если к 1 июля стаж гражданина превышает 33 года, то размер базовой пенсии будет составлять 100 % от величины прожиточного минимума (28 284 тенге). При стаже 20 лет — 74 процента от прожиточного минимума (20 931 тенге), если стаж до 10 лет стажа — 54 процента от прожиточного минимума (15 274 тенге), а за каждый последующий полный год — прибавляется по два процента. Нужно отметить, эти изменения коснутся 115 тысяч людей, которые уже вышли на пенсию, и тех, кто выйдет на пенсию в будущем году.
Перевод пенсии из казахстана в россию
Могу ли я переводить пенсию в Россию из Казахстана до получения гражданства российского, например по карточке банка россии.
Законодательство не запрещает Вам совершать такие манипуляции со своими средствами. Вам необходимо только решить технические вопросы с организацией которая переводит данные средства и предоставить им счет на который Вы хотите получать свою пенсию.
При переезде из Казахстана в Россию. Переводится ли казахстанская пенсия в Россию (выплачивается ли та же сумма) или идёт её перерасчёт по российским меркам? Хотели переехать на ПМЖ по программе соотечественников.
Пенсия не переводится, назначение осуществляется в соответствии с законодательством РФ
Какие нужны документы для перевода пенсии из казахстана в россию.
Трудовая книжка и копии приказов о приеме на работу и увольнении.,
Перевод пенсии из Казахстана в Россию, куда обращаться в первую очередь. Женщина гражданка Казахстана? Или сначала нужно оформить гражданство РФ?
нужно получить гражданство россии, чтобы получать пенсию РФ. Вы можете сейчас оформить перевод казахстанской пенсии с ее конвертацией в рубли , однако данный вопрос решается в Казахстане.
Средняя зарплата в Казахстане превышает показатели России, Беларуси и Азербайджана
Средняя зарплата в Казахстане оказалась на 36-м месте в европейском рейтинге, который был опубликован в материале «Википедии» под названием «Список стран Европы по средней месячной зарплате».
Отметим, что в таблице, размещенной на сайте, указаны средние месячные зарплаты «брутто» и «нетто» (после уплаты налогов). Так, по данным составителей ТОП-50, средняя зарплата в Казахстане после уплаты налогов составляет 441 евро или 96 629, как указано в графе «брутто». В графе «нетто» идет сумма в 118 844 тенге. Однако авторы рейтинга не объясняют, почему в отличии от других стран у казахстанцев, по их версии, чистый доход после уплаты налогов превышает общий. Можно предположить, что это связано с цитатой, которая идет в описании списка: «в менее развитых экономиках реальные доходы населения могут превышать официальные ввиду существенной доли серой экономики». Отметим, что создатели рейтинга при его составлении учитывали именно «нетто» зарплаты, однако в случае с Казахстаном они учли «брутто», а именно сумму в 96 629 тенге.
Лидирует в рейтинге Лихтенштейн, где средняя зарплата составляет 4896 евро, затем идет Монако (4436), а замыкает первую тройку Швейцария (4118). В аутсайдерах списка находятся Украина (178), Молдова (190) и Армения (232). Отметим, что средней зарплате в Казахстане удалось обогнать Беларусь (419 евро), Россию (410) и Азербайджан (402).
Напомним, ранее была названа средняя зарплата в Казахстане для мужчин и женщин. Так, казахстанские мужчины зарабатывают в среднем на 40 тысяч тенге больше женщин. Такие цифры озвучила заместитель министра здравоохранения и социального развития Светлана Жакупова. По ее словам, из 5 миллионов 900 тысяч участников накопительной пенсионной системы, мужчин — 3 миллиона 83 тысячи человек, женщин — 2 миллиона 858 тысяч. «По средней зарплате в Казахстане нам еще нужно будет работать, поле деятельности есть. Если заработная плата мужчин в Казахстане составляет порядка 117 тысяч тенге, то у женщин — чуть более 80 тысяч тенге. Будем работать в этом направлении», — сказала замминистра.
Зарплата в Казахстане
Республика Казахстан считается наиболее эффективно и быстро развивающимся государством в Средней Азии. Несмотря на это, среднемесячная зарплата в Казахстане у многих людей, работающих в госструктуре, ещё недавно едва позволяла сводить концы с концами. Но главное, что уровень безработицы в Казахстане постепенно сокращается.
Общая информация
Данные 2017 года гласят о том, что МРОТ в РК составляет 22859 тенге (официальная валюта Казахстана). Прожиточный минимум также составляет 22859 тенге. В 2017 году размер прожиточного минимума и минимальных зарплат составлял 21364 тенге.
С 1 января 2019 года прожиточный минимум поднят. Подробнее об этом — в следующем видео.
На фоне изменений базовых ставок в РК в 2019 году ожидается плановое увеличение окладов. Казахстанские чиновники утверждают, что в первую очередь в 2019 году оклады повысят специалистам в области медицины и образования. Прибавку в этом году на 28% стоит ожидать:
- городскому врачу-терапевту высшей категории;
- сельским участковым медикам;
- медсёстрам высшей категории;
- сельским медсёстрам.
Начисление новых заработных плат происходит с учётом категории, общего стажа и региона, в котором осуществляет деятельность специалист.
Также солидные надбавки к зарплате в 2019 году предусмотрены для специалистов, занятых на социальной службе. В докризисный период минимальная зарплата таких специалистов составляла не более 64 тысяч тенге. Сегодня размер средней заработной платы в этой сфере составляет 90 тысяч.
Важно учитывать, что повышение зарплаты бюджетникам осуществляется только в том случае, если специалист имеет высшую категорию и стаж 14-17 лет.
Особенности расчёта заработных плат
Рассчитать зарплату в Казахстане достаточно просто. Для этого нужно ввести в Excel формулу ЕСЛИ(МЗП Сегодня повышение заработных плат коснулось не всех педагогов, работающих в государственных школах. Учителя, работающие в сёлах, по-прежнему получают мизерную заработную плату.
Повышение заработной платы военным
На расширенном заседании Министерства Обороны было принято решение относительно повышения заработной платы военным. Это, по словам Президента Казахстана, Н.А. Назарбаева, произойдёт в течение 2019 года.
Н.Назарбаев отметил, что денежное довольствие военнослужащих Казахстана и так сегодня является одним из наиболее высоких на постсоветском пространстве. А начиная с июля 2019 года заработная плата защитников Отечества возрастёт ещё на 30 процентов.
Руководитель Казахстана отметил, что ещё шесть лет назад финансирование вооружённых сил республики составило более 170 млрд. тенге. В текущем году финансирование намного увеличилось. Это позволяет эффективно решать как боевые, так и социальные задачи. На фоне Жанаозенских провокаций, а также после недавних событий в г.Актобе, этот шаг выглядит правильным и естественным.
Президент Республики Казахстан Н. А. Назарбаев
Благодаря повышению зарплаты военных, многие из них смогут сделать условия своего проживания намного лучше. Также в начале года было принято решение перевести военнослужащих Республики Казахстан на гос.обеспечение по пенсионным отчислениям.
Такой шаг в отношении военнослужащих предусматривается Концепцией модернизации казахстанской пенсионной системы. Концепция имеет дальние перспективы. Она рассчитана до 2030 года.
Согласно этой Концепции, казахстанский военнослужащий, выходя на пенсию по старости, сможет получать деньги за выслугу лет в полном размере. Платить пенсионерам будут из государственной казны Республики Казахстан.
Ещё год назад актуальной продолжала оставаться пенсионная реформа, осуществлённая в 1997 году. Согласно старой реформе, право на получение пенсии в полном размере из государственной казны имели только те военнослужащие, выслуга которых была больше 10 лет.
Военные Казахстана, военная выслуга которых меньше 10 лет, год назад получали государственные пенсии в неполном размере. Пенсионные выплаты осуществлялись за счёт накоплений в размере 20 процентов. Казахстанские военнослужащие, которые впервые были признаны на службу во второй половине января 1998 года, также получали пенсионные отчисления в размере 20 процентов.
Казахстанское правительство постановило, что отныне военнослужащие, являющиеся пенсионерами, имеют право на прибавку к пенсионным отчислением. Размер прибавки составляет 9 процентов.
Существует ещё один интересный момент. Получить пенсию за выслугу лет казахстанским военнослужащим не так-то просто. Для этого им будет нужно подтвердить двадцатипятилетний трудовой стаж. Что касается воинского стажа, то он должен быть непрерывным и составлять не менее 12,6 лет.