Военная служба включается в страховой стаж

Служба в армии страховой стаж

Подборка наиболее важных документов по запросу Служба в армии страховой стаж (нормативно-правовые акты, формы, статьи, консультации экспертов и многое другое).

Нормативные акты: Служба в армии страховой стаж

Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Служба в армии страховой стаж

Документ доступен: в коммерческой версии КонсультантПлюс

Документ доступен: в коммерческой версии КонсультантПлюс

Входит ли служба в армии в трудовой стаж

Мужчины, которые уже отслужили в армии или еще только собираются отдать долг Родине, могут задаваться вопросом, входит ли служба в армии в трудовой стаж, не пройдут ли годы, потраченные на армию, «впустую». Ответим на этот вопрос в данной статье.

Страховой и трудовой стаж

Прежде чем начать разбираться в теме данной статьи, определимся с понятиями.

С 2015 года определяющим для назначения пенсии стал стаж, который называют страховым. Понятие «трудовая пенсия» уходит в прошлое, а «трудовой стаж» используется лишь в определенных ситуациях. В настоящее время размер пенсии по старости зависит от указанного стажа, соответствующего коэффициента и стоимости данного коэффициента на момент назначения пенсии, и называется эта пенсия «страховая».

Каждый год размер указанного стажа, необходимый для назначения пенсии, увеличивается – с 6 в 2015 году до 15 к 2024 году.

При назначении пенсии следует руководствоваться Законом от 28.12.2013 N 400-ФЗ . Прежний закон, регулировавший назначение трудовых пенсий (от 17.12.2001 N 173-ФЗ ), применяется лишь в той части, которая не противоречит новому законодательству.

Под страховым стажем понимают периоды, в которые за гражданина уплачивались взносы в Пенсионный фонд, а также иные периоды, которые перечислены в ст. 12 Закона.

Такой стаж является более широким понятием, нежели трудовой. В первом случае в расчет могут включаться периоды, когда гражданин вообще не работал, а общий трудовой стаж подразумевает время, на протяжении которого человек занимался именно трудовой деятельностью.

А теперь поговорим о том, входит ли служба в армии в трудовой стаж и есть ли какие-то особенности в отношении страхового стажа.

Военная служба и стаж гражданина

Под службой в армии понимают военную службу по призыву и по контракту. В последнем случае военнослужащий получает зарплату и прочие социальные гарантии, установленные законодательством для данной категории граждан. Военная служба по контракту характеризуется собственными особенностями, которым можно посвятить множество отдельных статей. В этом материале мы будем говорить о службе в армии по призыву, которую проходит множество мужчин нашей страны.

Актуальность интересующего нас вопроса обусловлена тем, что от стажа гражданина зависят:

• размер пенсии;
• размер пособия по временной нетрудоспособности (оплата больничного).

В первом случае понятие «трудовой стаж» используется в отношении периодов работы гражданина до 2002 года. После этого рубежа стал исчисляться страховой стаж. И, как правило, служба в армии входит в трудовой стаж (до 2002 года) и страховой (с 2002 года). Главное условие – непосредственно до или сразу после военной службы гражданин должен быть трудоустроен, а с 2002 года за него должны уплачиваться взносы в Пенсионный фонд.

Размер больничных сегодня зависит от размера страхового стажа работника. Последний будет определять, сколько процентов от величины среднего заработка получит работник в случае болезни:

• 60, если стаж работника менее 5 лет;
• 80, если 5 — 8 лет;
• 100, если более 8 лет.

Такой порядок действует с 2007 года, когда вступил в действие Закон от 29.12.2006 N 255-ФЗ . Согласно положениям части 1.1 статьи 16 данного Закона военная служба засчитывается в страховой стаж наряду с периодами работы гражданина, в которые работодатель уплачивал за него страховые взносы.

Время службы в армии, как правило, засчитывается в стаж гражданина в календарном порядке. Таким образом, один год, проведенный в армии, добавит к вашему стажу ровно год.

В отдельных ситуациях законодательство может предусматривать льготный порядок исчисления данного периода для формирования стажа. Например, п. 3 ст. 10 Закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ позволяет засчитать один день службы призывника в стаж его госслужбы и работы за два дня.

Подтверждается служба в армии военным билетом, справкой из архивного учреждения и другими документами, которые содержат информацию о периоде несения гражданином военной службы.

Входит ли служба в армии в трудовой стаж (нюансы)?

Служба в армии входит в трудовой стаж каждого человека, служившего в ней по призыву или контракту. Однако в различных видах стажа она учитывается со своими особенностями в зависимости от ряда обстоятельств. Рассмотрим их в нашей статье.

Для каких видов стажа важна служба в армии

Армейская служба может играть роль при расчете большинства видов стажа, которые применяются в РФ:

• общего трудового, с 2002 года утратившего значение одного из основных условий для назначения пенсии, но продолжающего использоваться в ряде расчетов, связанных с ней;
• страхового, который с 2002 года важен для установления пенсии, а с 2007 года используется при определении процента, применяемого к фактически начисленной сумме пособия по болезни;
• льготного, дающего возможность выйти на пенсию досрочно.

Период, проведенный в армии, подтверждается военным билетом, справкой о прохождении службы или соответствующей записью в трудовой книжке, внесенной туда на основании документа, свидетельствующего о пребывании в армии.

Подробнее о правилах внесения записей в трудовую книжку читайте в статье «Порядок заполнения трудовой книжки — образец 2017».

Входит ли армия в общий трудовой стаж

Общий стаж труда, перестав быть показателем, от которого напрямую зависит величина начисляемой пенсии, продолжает, однако, использоваться в связи с ней для оценки права:

• на пенсию, заработанную до 2002 года (п. 1 ст. 30 закона «О трудовых пенсиях в РФ» от 17.12.2001 № 173-ФЗ);
• повышение фиксированных выплат к пенсии для лиц, трудившихся в условиях Крайнего Севера и приравниваемых к нему местностях, а также для работников сельского хозяйства (пп. 4, 5, 14 ст. 17 закона «О страховых пенсиях» от 28.12.2013 № 400-ФЗ);
• досрочное установление пенсии (ст. 30–32 закона № 400-ФЗ);
• звание ветерана труда (п. 1 ст. 7 закона «О ветеранах» от 12.01.1995 № 5-ФЗ), дающее возможность получить при оформлении пенсии ряд социальных льгот;
• пенсию за выслугу лет для госслужащего (пп. 1 и 1.1 ст. 7 закона «О государственном пенсионном обеспечении в РФ» от 15.12.2001 № 166-ФЗ).

Армейскую службу обычно включают в общий стаж исходя из ее фактической календарной продолжительности. Но для ряда случаев ее период увеличивается, например:

• в 2 раза в отношении службы по призыву и в 3 раза для участников боевых действий — при учете в одном из вариантов оценки права на пенсию (п. 4 ст. 30 закона № 173-ФЗ);
• в 2 раза в отношении службы призывников — для отражения в общем трудовом и стаже госслужбы (п. 3 закона «О статусе военнослужащих» от 27.05.1998 № 76-ФЗ).

О том, из каких периодов складывается общий стаж труда, читайте в материале «Общий трудовой стаж – что входит и как подсчитать?».

Входит ли служба в армии в страховой стаж

От размера страхового стажа зависят 2 момента: право на страховую пенсию и процент, применяемый к размеру пособия по больничному листу.

Входит ли армия в страховой стаж? В обеих ситуациях ее учитывают как принимаемый в страховой стаж нестраховой период исходя из его фактической календарной продолжительности:

• для пенсии — по подп. 1 п. 1 ст. 12 закона № 400-ФЗ с оговоркой, что время армейской службы непосредственно примыкает к периодам труда (п. 2 ст. 12 закона № 400-ФЗ);
• для больничного — по п. 1.1 ст. 16 закона «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» от 29.12.2006 № 255-ФЗ.

О правилах оформления увольнения работника, призванного в армию, читайте в статье «Порядок увольнения в связи с призывом в армию (нюансы)».

Засчитывается ли армейская служба в льготный стаж

Службу в армии учитывают в льготном стаже, имеющем значение для пенсии, назначаемой досрочно в связи с особыми (вредными или тяжелыми) условиями работы, и для пенсии по выслуге лет, если должность военнослужащего есть в соответствующем перечне должностей, утвержденном Правительством РФ (п. 3 закона № 76-ФЗ).

И всегда армейская служба, представляющая собой нестраховой период, учитываемый в страховом стаже, участвует в формировании общей величины страхового стажа, определенная протяженность которого является одним из условий для досрочного назначения пенсии.

Подробнее о расчете страхового стажа читайте в материале «Страховой стаж — виды и правила подсчета».

Армейская служба входит в расчет большинства видов стажа. Обычно для этих целей ее протяженность берется равной фактической календарной, но возможны и особые случаи.

Служба по призыву и по контракту входит в стаж для больничного?

Мне кажется, что Вы не правы. Служба по призыву входит в стаж.Вот насчет службы по контракту не знаю.
255 -фз
1.1. В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены частью 1 настоящей статьи, засчитываются периоды прохождения военной службы, а также иной службы, предусмотренной Законом Российской Федерации от 12 февраля 1993 года N 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей».
(часть первая.1 введена Федеральным законом от 24.07.2009 N 213-ФЗ)

Вопрос: Сотрудник проходил срочную военную службу с октября 2005-го по октябрь 2007 г. Как учесть этот период в страховом стаже при исчислении пособий?

Ответ: В соответствии с п. 1.1 ст. 16 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее — Закон N 255-ФЗ) в страховой стаж засчитываются периоды военной службы и иные периоды, предусмотренные Законом Российской Федерации от 12.02.1993 N 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей».
В страховой стаж включается период службы по призыву в качестве солдат, матросов, сержантов и старшин в Вооруженных силах Российской Федерации и Объединенных Вооруженных силах Содружества Независимых Государств, Федеральной пограничной службе и органах пограничной службы Российской Федерации, внутренних и железнодорожных войсках, федеральных органах правительственной связи и информации, войсках гражданской обороны, органах федеральной службы безопасности (контрразведки) и пограничных войсках, органах внешней разведки, других воинских формированиях Российской Федерации, созданных в соответствии с законодательством Российской Федерации.
Страховой стаж исчисляется в календарных годах (п. 2 ст. 16 Закона N 255-ФЗ). Год военной службы по призыву приравнивается к одному году страхового стажа.

Т.М.Ильюхина
Начальник отдела
правового обеспечения страхования
на случай временной нетрудоспособности
и в связи с материнством
Правового департамента
ФСС РФ

Если была служба после 01.01.2007, то при расчете больничного будет высчитываться сумма из Федерального бюджета.

Входит ли служба в армии в трудовой стаж

Входит ли служба в армии в трудовой стаж для начисления пенсии и больничного в 2018 году? Ответ на вопрос в статье. Также разберем, почему призывником быть выгоднее, чем контрактником, когда речь идет о пенсии.

Служба в армии входит в трудовой стаж для начисления пенсии! Чтобы убедиться в этом, изучите доводы, которые мы взяли из законов:

• № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» от 17.12.2001 г.;
• № 76-ФЗ «О статусе военнослужащих» от 27.05.1998 г.;
• № 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу» от 12.02.1993 г.;
• № 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» от 29.12.2006 г.

Кроме этого, предлагаем с самого начала исключить недопонимание терминологии. Для этого вспомним, что такое «общий трудовой стаж» и в чем его отличие от «страхового стажа».

Ваш идеальный документ

Скачайте пакет важнейших документов для работы отдела кадров

Итак, общий трудовой стаж – время, которое сотрудник потратил на работу и полезную общественную деятельность. Данный стаж влиял на расчет пенсии и больничного до 2001 года.

Что же появилось потом? Страховой стаж. Этот термин правительство ввело с начала 2002 года и объяснило, что это время, в течение которого на персонифицированный счет гражданина в пенсионный фонд РФ начислялись взносы. Именно этот страховой стаж сейчас учитывают, когда рассчитывают больничный и пенсию, общий же трудовой стаж в этих вопросах не актуален.

За исключением случая с армией. Так как в отношении периода армейской службы правила расчета стажа существенно не поменялись (его учитывали и раньше, и сейчас), то эти термины можно уравнять. Поэтому не путайтесь, когда видите то «общий трудовой стаж», то «страховой», суть их, в рамках этой статьи, одна.

Как считать стаж военной службы: примеры расчета

Входит ли служба в армии в трудовой стаж для начисления пенсии

Если сотрудник служил, то это время учтут при начислении пенсии. Убеждает нас в этом статья 11 закона о пенсиях № 173-ФЗ. Открываем закон и читаем «В страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности, которые предусмотрены статьей 10 настоящего Федерального закона, засчитываются период прохождения военной службы, а также другой приравненной к ней службы».

Идем дальше, рассмотрим, как именно время необходимо учесть. Для этого разделим службу в армии на две ситуации: гражданин заключил контракт или пошел служить по повестке. Рассмотрим особенности каждой ситуации.

Служба по контракту

Чтобы понять, как служба по контракту отличается от службы по призыву, когда необходимо рассчитать стаж для начисления пенсии, заглянем в пункт 3 статьи 10 Закона от 27.05.1998 № 76-ФЗ. Там указано, что время военной службы по контракту засчитывается в стаж для начисления пенсии.

При этом расчет стажа прост: один день службы равен одному дню работы. Например, десантник Сергей Иванов заключил контракт на 24 месяца и достойно его выполнил. Когда Иванову настанет время выходить на пенсию, все 24 месяца засчитают в страховой стаж и приравняют к 24 месяцам офисной работы

Служба по призыву

Согласно закону № 76-ФЗ время службы по призыву также включают в стаж для начисления пенсии. При этом также учитывают случаи, когда призывают указом Президента РФ к службе офицеров.

В отличие от контрактников для призывников время службы учитывают иначе — для них один день военной службы считают за два дня офисной работы.

Например, человек отслужил в армии по призыву 24 месяца. Достиг требуемого возраста и выходит на пенсию. При подсчете два года службы засчитывают как четыре года работы, то есть 24 месяца превращаются в 48. А служил бы по контракту – получил бы 24 месяца страхового стажа.

Попробуйте бесплатно, курс повышения квалификации

Документационное обеспечение работы с персоналом

• Соответствует требованиям профстандарта «Специалист по управлению персоналом»
• За прохождение — удостоверение о повышении квалификации
• Учебные материалы представлены в формате наглядных конспектов с видеолекциями экспертов
• Доступны готовые шаблоны документов, которые можно скачать и оставить себе для работы

Служба в армии для расчета больничного в 2018 году

Мы уже разобрались, что служба в армии учитывается, когда считают страховой стаж при начислении пенсии. Но чтобы понять, правда ли, что служба в армии входит в стаж для больничного, заглянем в законодательство, которое регулирует именно расчет больничных.

Открываем часть 1.1 статьи 16 Закона от 29.12.2006 г. № 255-ФЗ и видим, что в страховой стаж наравне с периодами работы засчитываются и периоды прохождения военной службы.

В отличие от расчета периода, который дает право на пенсию, расчет стажа для больничного другой.

Связано это с тем, что на данный момент правительство РФ не утвердила ни одного документа, в котором бы для расчета больничного делили службу в военных силах на контрактную и призывную. Расчет един и выполняют его в общем порядке, приравнивая один день службы к одному дню работы. Период военной службы засчитывайте в страховой стаж для назначения пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам наравне с периодами работы. Подтверждающий документ — военный билет или другой документ воинского учета. Период военной службы исчисляйте в календарном порядке — из расчета полных месяцев и полного года. Каждые 30 дней указанных периодов переводите в полные месяцы, а каждые 12 месяцев — в полные годы (письмо ФСС РФ от 09.12.2016 № 02-09-14/15-02-24113). Первый день болезни при расчете страхового стажа не учитывайте.

Входит ли время службы в армии до 2010 года в период для расчета больничного?

Добрый день!
У меня такой вопрос:
У сотрудника есть военный билет службы с 2006 по 2008 г. этот период входит в расчет страхового стажа при расчете больничного?
Меня просто смутило,что в 1с8.3 ЗУП стоит «Стаж для оплаты больничных листов с учетом нестраховых периодов (с 2010 года)»!

Это я видела, спасибо- меня это смущает:

Статья 17. Сохранение ранее приобретенных прав при определении размера пособия по временной нетрудоспособности и продолжительности страхового стажа [Закон «Об обязательном социальном страховании»] [Глава 5] [Статья 17]
1. Установить, что гражданам, которые приступили к работе по трудовому договору, служебной или иной деятельности, в течение которой они подлежат обязательному социальному страхованию, до 1 января 2007 года и которые до 1 января 2007 года имели право на получение пособия по временной нетрудоспособности в размере (в процентном выражении от среднего заработка), превышающем размер пособия (в процентном выражении от среднего заработка), полагающийся в соответствии с настоящим Федеральным законом, пособие по временной нетрудоспособности назначается и выплачивается в прежнем более высоком размере (в процентном выражении от среднего заработка), но не выше установленного в соответствии с настоящим Федеральным законом максимального размера пособия по временной нетрудоспособности.
2. В случае, если продолжительность страхового стажа застрахованного лица, исчисленного в соответствии с настоящим Федеральным законом за период до 1 января 2007 года, окажется меньше продолжительности его непрерывного трудового стажа, применяемого при назначении пособий по временной нетрудоспособности в соответствии с ранее действовавшими нормативными правовыми актами, за тот же период, за продолжительность страхового стажа принимается продолжительность непрерывного трудового стажа застрахованного лица.

Мне вот это не понятно!

Непрерывным считается стаж, если при переходе в другую организацию продолжительность перерыва не больше месяца, но у работника каждый раз перерыв был в 2 месяца, соотв-но непрерывный стаж только в нашей организации 2г. 1мес., а страховой стаж 6 лет 7 мес.. Так получается тогда службу не берем в расчет стажа для больничного, т.к. непрерывный меньше?

Александра Кривошеева,
Я совсем запуталась:
«До 2007 года при расчёте выплат по больничному выполнялись на основе непрерывного стажа. В данный момент всё в корне изменилось, при расчёте выплат по больничным листам используется страховой стаж. В него состав входит обязательная служба в армии и все периоды работы, когда работодатель производит отчисления в Пенсионный фонд России. Служба в армии учитывается в календарном порядке независимо по контракту или это срочная служба, то есть один год службы приравнивается к одному году трудовой деятельности.»
так входит армия или не входит в стаж при расчете больничного?

Вы меня извините пожалуйста, я хочу до конца все понять.

У нашего сотрудника служба в армии с 05.12.06 по 05.12.08г.
Первая работа после армии 18.01.2010г., до армии он не работал.
Правило (зачет времени военной службы):
— если непрерывный стаж до 1 января 2007 г. больше страхового, то именно он и учитывается при определении размера пособия.
— если перерыв между днем увольнения с военной службы и днем приема на работу (поступления в образовательную организацию) не превысил одного года.
Получается, что он не входит в оба правила, т.к. до армии он не работал и у него нет непрерывного стажа и что после службы прошло больше года!?

1 период= с 05.12.06 по 31.12.06 = 27 дн.*2=54 дн.= 1м.24дн.
2 период= с 01.01.07 по 05.12.08 = 1г. 11м. 5дн.

Итого к стажу прибавляем 2 года 29 дней или нет?
Спасибо!

Включается ли военная служба по призыву в страховой стаж для исчисления пособий по временной нетрудоспособности?

Включается ли военная служба по призыву в страховой стаж для исчисления пособий по временной нетрудоспособности?

Как отражается период военной службы в новой форме листка нетрудоспособности в строках «страховой стаж», «в т.ч. нестраховые периоды»?

Рассмотрев вопрос, мы пришли к следующему выводу:

Военная служба по призыву подлежит включению в страховой стаж для исчисления пособий по временной нетрудоспособности.

Период военной службы в новой форме листка нетрудоспособности должен быть учтен в строке «страховой стаж» в общем периоде страхового стажа. Период военной службы после 1 января 2007 года должен быть также отражен в строке «в т.ч. нестраховые периоды».

В соответствии с ч. 1 ст. 7 Федерального закона от 29.12.2006 N 255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством» (далее — Закон N 255-ФЗ) размер выплачиваемого пособия по временной нетрудоспособности определяется в зависимости от страхового стажа работника.

Согласно ч. 1.1 ст. 16 Закона N 255-ФЗ в страховой стаж для получения пособия по временной нетрудоспособности засчитываются, в частности, периоды прохождения военной службы, а также иной службы, предусмотренной Законом РФ от 12.02.1993 N 4468-1 «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу, службу в органах внутренних дел, Государственной противопожарной службе, органах по контролю за оборотом наркотических средств и психотропных веществ, учреждениях и органах уголовно-исполнительной системы, и их семей» (далее — Закон N 4468-1).

Исчисление периодов службы производится в календарном порядке из расчета полных месяцев (30 дней) и полного года (12 месяцев). При этом каждые 30 дней указанных периодов переводятся в полные месяцы, а каждые 12 месяцев этих периодов переводятся в полные годы (п. 21 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для определения размеров пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, утвержденных приказом Минздравсоцразвития России от 06.02.2007 N 91).

Следовательно, военная служба по призыву учитывается в страховом стаже день за день.

Обращаем внимание, что применяемый в настоящее время страховой стаж заменил собой непрерывный трудовой стаж. Один день службы в армии по призыву засчитывается в непрерывный трудовой стаж как два дня, если перерыв между днем увольнения с военной службы и днем приема на работу (поступления в образовательное учреждение) не превысил одного года, а ветеранам боевых действий на территории других государств, ветеранам, исполнявшим обязанности военной службы в условиях чрезвычайного положения и при вооруженных конфликтах, и гражданам, общая продолжительность военной службы которых в льготном исчислении составляет 25 лет и более, — независимо от продолжительности перерыва (п. 3 ст. 10, п. 5 ст. 23 Федерального закона от 27.05.1998 N 76-ФЗ «О статусе военнослужащих», п. 11 письма ФСС России от 25.10.2002 N 02-18/05-7418).

Согласно же ч. 2 ст. 17 Закона N 255-ФЗ в случае, если продолжительность страхового стажа, исчисленного за период до 1 января 2007 г., окажется меньше продолжительности непрерывного трудового стажа за тот же период, за продолжительность страхового стажа принимается продолжительность непрерывного трудового стажа застрахованного лица.

Таким образом, лицам, служившим в армии после 1 января 2007 г., период службы всегда засчитывается в страховом стаже день за день. День службы по призыву до 1 января 2007 г. засчитывается в страховой стаж как один день, а в непрерывный трудовой стаж — как два дня. Если непрерывный стаж до 1 января 2007 г. больше страхового, именно он учитывается при определении размера пособия.

В страховом стаже выделяются так называемые нестраховые периоды, когда работник не подлежал обязательному социальному страхованию, но эти периоды, тем не менее, включаются в его страховой стаж. Военная служба относится как раз к таким периодам.

Как заполнять соответствующие строки в новой форме бланка больничного, сказано в п. 66 Порядка выдачи листков нетрудоспособности, утвержденного приказом Минздравсоцразвития России от 29.06.2011 N 624н.

В строке «Страховой стаж» указывается количество полных лет и месяцев деятельности работника, учитываемой в страховом стаже в соответствии с законодательством Российской Федерации.

В строке «в т.ч. нестраховые периоды» указывается количество полных лет и месяцев прохождения работником военной службы, а также иной службы, предусмотренной Законом N 4468-1, с 1 января 2007 года.

Таким образом, период военной службы в новой форме листка нетрудоспособности должен быть учтен в строке «страховой стаж» в общем периоде страхового стажа. Период военной службы после 1 января 2007 года должен быть также отражен в строке «в т.ч. нестраховые периоды».

Например, если работник имеет страховой стаж — 2 года, из которых 1 год составляет военная служба по призыву, пройденная работником после 1 января 2007 года, то в строке «страховой стаж» необходимо отметить 2 года, а в строке «в т.ч. нестраховые периоды» — 1 год.

Эксперт службы Правового консалтинга ГАРАНТ