Содержание:
Стандартный налоговый вычет на детей в 2017 году
У сотрудников, имеющих детей, есть льгота по НДФЛ — стандартный налоговый вычет на каждого ребенка. Но только в отношении доходов, которые облагаются НДФЛ по ставке 13%. (п. 2 ст. 207 и п. 3 ст. 224 НК РФ). Получить стандартный налоговый вычет на детей в 2017 году могут родители, в том числе приемные, их супруги, а также усыновители, попечители и опекуны (ст. 210, подп. 4 п. 1 ст. 218 и ст. 224 НК РФ). В статье — размеры стандартных налоговых вычетов на детей в 2017 году.
В каком размере бухгалтерия предоставляет стандартные налоговые вычеты на детей в 2017 году
Стандартные налоговые вычеты на детей в 2017 году предоставляют в следующих размерах (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ):
- 1400 руб. в месяц — на первого или второго ребенка;
- 3000 руб. в месяц — на третьего и каждого последующего ребенка.
Для родителей и усыновителей ребенка-инвалида вычет предусмотрен в размере 12 000 руб. вне зависимости от очередности рождения такого ребенка (абз. 11 пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ).
Опекунам, попечителям и приемным родителям ребенка-инвалида положен вычет в размере 6 000 руб.
Определяя размер вычета, учитывайте общее количество детей. Первый ребенок — тот, кто старше по возрасту, и не важно, предоставляется на него вычет или он уже стал взрослым (Письмо ФНС России от 23.01.2012 № ЕД-4-3/[email protected]).
Предположим, что зарплата сотрудника 50 000 руб. А вычет на ребенка равен 1400 руб. Значит, нужно облагать НДФЛ по ставке 13% только часть зарплаты, а именно 48 600 руб. (50 000 — 1400).
Когда можно представить вычет на ребенка в двойном размере в 2017 году
Есть два случая.
Первый — если работник является единственным (приемным) родителем, усыновителем или опекуном (попечителем). Тогда в целях двойного вычета получите от сотрудника документы, подтверждающие отсутствие второго родителя. Например, копию паспорта, удостоверяющую, что сотрудник не вступил в брак или свидетельство о смерти его супруги (супруга).
Второй случай, когда возможен двойной вычет, — если ваш работник получает вычет за другого родителя, а тот отказался от него. В такой ситуации возьмите от сотрудника заявление второго супруга об отказе от вычета (абз. 16 подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ). При этом учтите, что отказаться второй родитель может, только если сам трудиться и получает доходы, облагаемые НДФЛ по ставке 13%. Чтобы подтвердить это, нужно будет получить от работника справку 2-НДФЛ второго родителя с места работы (письмо ФНС России от 27.02.2013 № ЕД-4-3/[email protected]).
Когда теряют право на стандартные налоговые вычеты на детей в 2017 году
Ограничение по доходам. Стандартный налоговый вычет на ребенка предоставляют до месяца, в котором доходы, полученные сотрудником с начала года, превысят 350 000 руб.
Определяя предельную величину доходов, учитывайте только доходы, облагаемые по ставке 13%. При этом доходы, частично освобожденные от НДФЛ (например, матпомощь свыше 4000 руб. в год), включают в расчет предельной величины только в части, облагаемой налогом (ст. 218 НК РФ и письмо Минфина России от 21.03.2013 № 03-04-06/8872). Таким образом, начиная с того месяца, в котором доходы работника, рассчитанные нарастающим итогом с начала года, превысят 350 000 руб., вычет на ребенка не предоставляйте.
Ограничение по возрасту ребенка. Стандартные налоговые вычеты на детей в 2017 году предоставляют с того месяца, в котором сотрудник подтвердил, что у него родился ребенок, или он был им усыновлен, или взят под опеку. И право на вычет сохраняется у сотрудника до конца года, в котором ребенку исполнится 18 лет. Исключение: вычеты на детей, которые учатся по очной форме обучения, а также являются аспирантами, ординаторами, интернами, студентами или курсантами. В этих случаях вычет предоставляйте до конца года, в котором ребенку исполнится 24 года (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ). При этом неважно где ребенок сотрудника получает образование — в России или за границей (письмо Минфина России от 15.04.2011 № 03-04-05/5-263). Если ребенок окончил обучение до того, как ему исполнилось 24 года, то сотрудник теряет право на вычет с месяца, следующего за тем, в котором обучение прекратилось (абз. 19 пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ).
Вычет на детей в 2017 году при отсутствии доходов
В пункте 1 статьи 218 НК РФ сказано, что стандартный вычет предоставляется за каждый месяц налогового периода. Поэтому его можно получить и за те месяцы, в которых у сотрудника не было доходов. В этом случае стандартный вычет накапливается. Воспользоваться вычетом можно в месяце, когда работнику будет выплачен доход.
Если в течение календарного года организация предоставила вычет не в полном размере, то сотрудник вправе получить вычет по окончании налогового периода. Для этого в налоговую инспекцию по месту жительства ему нужно подать декларацию по форме 3-НДФЛ.
Аналогичные разъяснения содержатся в письме Минфина России от 22.10.2014 № 03-04-06/53186.
Если же у сотрудника не было в течение всего налогового периода доходов, облагаемых НДФЛ по ставке 13 процентов, право на стандартные вычеты за этот год он теряет. Например, вычет не положен сотруднице, которая состоит в штате организации, но в течение всего года находится в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 или 3 лет и не получает никаких дополнительных доходов. Это объясняется тем, что налоговая база для расчета НДФЛ (а, следовательно, и для предоставления вычетов) в таких ситуациях не определяется (письмо Минфина России от 13.01.2012 № 03-04-05/8-10).
Какие документы подтвердят право на стандартный налоговый вычет на ребенка в 2017 году
Чтобы предоставить работнику стандартный вычет на ребенка, возьмите у него (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ):
- письменное заявление в произвольной форме;
- документы, подтверждающие право сотрудника на налоговый вычет (копия свидетельства о рождении ребенка, справка об инвалидности ребенка (если ребенок инвалид), копия свидетельства о регистрации брака, если сотрудник является супругом матери, но не является родителем ребенка).
Образец заявления на вычет на детей в 2017 году
Статьи для бухгалтеров по расчету и уплате НДФЛ
2-НДФЛ — форма по доходам и вычетам — входит в годовой отчет при УСН за 2016 год. Подпишитесь на журнал «Упрощенка», и книгу «Годовой отчет при УСН — 2016» мы вам подарим.
Статья 218 НК РФ. Стандартные налоговые вычеты
Комментарии к статье
Может ли разведенный супруг получать налоговый вычет на ребенка, не проживая с ним?
Статья 218 Налогового кодекса РФ 2016 наделяет родителей правом получать на 1-го, 2-го и следующих детей стандартные налоговые вычеты. Размер вычетов прописан в законе и одинаков для всех родителей. С рождением 3-го ребенка вычет увеличивается более чем в два раза (на 1-го и 2-го ребенка — 1400 руб., на 3-го и следующих — 3000 руб.). Вычет уменьшает налогооблагаемую сумму дохода, что позволяет получить на руки большую сумму заработной платы. Вычет — это налоговая льгота, делающая более выгодным положение граждан, имеющих детей.
Ст 218 НК РФ в 2016 году не содержит уточняющих сведений о разведенных родителях и их правах на вычеты. В пп. 4 п. 1 указанной статьи перечислены следующие лица, имеющие возможность уменьшить свои налоги:
- родитель;
- супруг родителя;
- усыновитель (опекун, попечитель);
- приёмный родитель и его супруг.
Важное уточнение, содержащееся в этой же норме гласит, что использовать вычет вправе только те родители или их супруги, которые материально обеспечивают ребенка.
Поэтому ситуация, когда ребенок живёт с только с одним из родителей, а второй разведённый супруг никак не участвует в его жизни и не платит алименты, в этом контексте не рассматривается. Такой родитель по определению не вправе претендовать на налоговый вычет, так как не обеспечивает своего ребенка. Он не попадет под содержание нормы, которую включает Налоговый кодекс РФ в ст 218.
Однако, если разведенный супруг, не проживающий со своим ребенком, обеспечивает его материально путём уплаты алиментов, то логична позиция Минфина и большинства судей о том, что этот супруг как родитель вправе воспользоваться вычетом.
Итак, преобладающей является точка зрения, что право на вычет имеет налогоплательщик, имеющий ребенка, который находится на его обеспечении. Поэтому супруг, находящийся, например, во втором браке, но перечисляющий алименты ребенку от первого брака, может получить налоговый вычет на этого ребенка. Минфин разъясняет, что подтвердить своё право на льготу такой родитель может, предоставив копию свидетельства о рождении ребенка, документы, подтверждающие денежные переводы на его содержание, и заявление бывшего супруга (супруги), подтверждающее помощь в содержании ребенка.
Но есть и вторая, более редкая позиция, которая содержится в письме московского УФНС 2009 года. Тогда налоговая служба отметила, что если в 2009 году общий размер вычета, предоставляемого родителям, состоящим в браке, 2000 рублей, то использовать этот вычет вправе родитель ребенка и его супруг (супруга) по 1000 руб. на каждого (сегодня это по 1400 руб. на каждого и 2800 руб. в совокупности). По мнению налоговой службы в этом случае разведенный супруг утрачивает право на использование вычета, даже если он платит алименты и содержит своего ребенка материально.
Поскольку вторая позиция содержится только в одном разъясняющем документе, то целесообразно, отвечая на рассматриваемый вопрос, воспользоваться мнением большинства юристов и судей. Разведенный супруг, перечисляющий алименты на содержание ребенка, по преобладающему мнению, вправе использовать стандартный налоговый вычет. Этим правом его наделяет статья 218 Налогового кодекса РФ 2016.
Как рассчитывается вычет, если для одного супруга ребенок первый, а для второго — третий?
Ст 218 НК РФ в 2016 году определяет следующие суммы налоговых вычетов для родителей — на 1-го и 2-го ребенка по 1400 рублей, а на 3-го и следующих по 3000 рублей.
Как быть, если для одного супруга ребенок первый, а для второго — третий, четвертый и так далее? Будет ли распространятся налоговая льгота в 3000 рублей при этом на обоих родителей?
Судебной практики по этой теме пока нет, но мнения экспертов всё равно разделились.
Официальное мнение выразил Минфин, считая, что в такой ситуации родитель, для которого этот ребенок первый, вправе получить вычет в размере 3000 рублей. При применении стандартного вычета учитывается общее количество детей, в том числе дети супругов от предыдущих браков. Причём право на более весомый вычет не утрачивается при достижении первым и вторым ребенком совершеннолетия. Не утрачивается право на вычет также и в случае смерти детей.
Но некоторые авторы и эксперты толкуют закон по-другому — более буквально, полагая, что родитель, для которого ребенок первый, может рассчитывать только на вычет в 1400 рублей и не более. При этом родитель, для которого ребенок третий вправе получить 3000 рублей вычета.
То, как сложится судебная практика в случае возникновения спорных ситуаций, будет зависеть от мнения судей и толкования ими норм закона. Позиция Минфина логична и понятна, так как любое недопонимание или недоговорка в Налоговом кодексе должны толковаться в пользу налогоплательщика. Поэтому мнение о том, что родитель первого ребенка, состоящий в браке с супругом, уже имеющим детей, может воспользоваться более существенной налоговой льготой, кажется вполне справедливым.
Стандартные налоговые вычеты предоставляются за каждый месяц налогового периода, включая те, в которых не было выплат дохода
Так, п. 3 ст. 218 Налогового кодекса предусматривает предоставление стандартных налоговых вычетов налогоплательщику одним из налоговых агентов, являющихся источником выплаты дохода, по выбору налогоплательщика. Для этого необходимо подать письменное заявление и представить документы, подтверждающие право на налоговые вычеты.
При этом стандартный налоговый вычет на детей предоставляется за каждый месяц налогового периода путем уменьшения в каждом месяце налогового периода налоговой базы на соответствующий установленный размер налогового вычета (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ).
Речь идет о вычете, предоставляемом родителю, супруге (супругу) родителя, усыновителю, опекуну, попечителю, приемному родителю, супруге (супругу) приемного родителя, на обеспечении которых находится ребенок. Такой вычет производится в установленном размере на каждого ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет (подп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ).
Возможно ли предоставление стандартного налогового вычета на ребенка родителю, лишенному родительских прав? Узнайте из «Энциклопедии решений. Хозяйственные ситуации» интернет-версии си стемы ГАРАНТ.
Получите полный доступ на 3 дня бесплатно!
Финансисты подчеркивают, что, если в отдельные месяцы налогового периода налоговый агент не выплачивал налогоплательщику доход, облагаемый НДФЛ, стандартные налоговые вычеты предоставляются за каждый месяц налогового периода, включая те месяцы, в которых не было выплат дохода. В частности, это распространяется на случай, когда работнику организации был предоставлен отпуск без сохранения зарплаты на два месяца.
Статья 218. Стандартные налоговые вычеты
1. При определении размера налоговой базы в соответствии с пунктом 3 статьи 210 настоящего Кодекса налогоплательщик имеет право на получение следующих стандартных налоговых вычетов:
1) в размере 3 000 рублей за каждый месяц налогового периода распространяется на следующие категории налогоплательщиков:
лиц, получивших или перенесших лучевую болезнь и другие заболевания, связанные с радиационным воздействием вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС либо с работами по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС;
лиц, получивших инвалидность вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС из числа лиц, принимавших участие в ликвидации последствий катастрофы в пределах зоны отчуждения Чернобыльской АЭС или занятых в эксплуатации или на других работах на Чернобыльской АЭС (в том числе временно направленных или командированных), военнослужащих и военнообязанных, призванных на специальные сборы и привлеченных к выполнению работ, связанных с ликвидацией последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС, независимо от места дислокации указанных лиц и выполняемых ими работ, а также лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, проходивших (проходящих) службу в зоне отчуждения, лиц, эвакуированных из зоны отчуждения Чернобыльской АЭС и переселенных из зоны отселения либо выехавших в добровольном порядке из указанных зон, лиц, отдавших костный мозг для спасения жизни людей, пострадавших вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, независимо от времени, прошедшего со дня проведения операции по трансплантации костного мозга и времени развития у этих лиц в этой связи инвалидности;
лиц, принимавших в 1986-1987 годах участие в работах по ликвидации последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС в пределах зоны отчуждения Чернобыльской АЭС или занятых в этот период на работах, связанных с эвакуацией населения, материальных ценностей, сельскохозяйственных животных, и в эксплуатации или на других работах на Чернобыльской АЭС (в том числе временно направленных или командированных);
военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, а также военнообязанных, призванных на специальные сборы и привлеченных в этот период для выполнения работ, связанных с ликвидацией последствий катастрофы на Чернобыльской АЭС, включая взлетно-подъемный, инженерно-технический составы гражданской авиации, независимо от места дислокации и выполняемых ими работ;
лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, в том числе граждан, уволенных с военной службы, проходивших в 1986 — 1987 годах службу в зоне отчуждения Чернобыльской АЭС;
военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, а также военнообязанных, призванных на военные сборы и принимавших участие в 1988-1990 годах в работах по объекту «Укрытие»;
ставших инвалидами, получившими или перенесшими лучевую болезнь и другие заболевания вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, из числа лиц, принимавших (в том числе временно направленных или командированных) в 1957-1958 годах непосредственное участие в работах по ликвидации последствий аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк», а также занятых на работах по проведению защитных мероприятий и реабилитации радиоактивно загрязненных территорий вдоль реки Теча в 1949-1956 годах, лиц, принимавших (в том числе временно направленных или командированных) в 1959-1961 годах непосредственное участие в работах по ликвидации последствий аварии на производственном объединении «Маяк» в 1957 году, лиц, эвакуированных (переселенных), а также выехавших добровольно из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, включая детей, в том числе детей, которые в момент эвакуации (переселения) находились в состоянии внутриутробного развития, а также военнослужащих, вольнонаемный состав войсковых частей и специального контингента, которые были эвакуированы в 1957 году из зоны радиоактивного загрязнения (при этом к выехавшим добровольно гражданам относятся лица, выехавшие в период с 29 сентября 1957 года по 31 декабря 1958 года из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк», а также лица, выехавшие в период с 1949 по 1956 год включительно из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие сбросов радиоактивных отходов в реку Теча), лиц, проживающих в населенных пунктах, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, где среднегодовая эффективная эквивалентная доза облучения составляла на 20 мая 1993 года свыше 1 мЗв (дополнительно по сравнению с уровнем естественного радиационного фона для данной местности), лиц, выехавших добровольно на новое место жительства из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, где среднегодовая эффективная эквивалентная доза облучения составляла на 20 мая 1993 года свыше 1 мЗв (дополнительно по сравнению с уровнем естественного радиационного фона для данной местности);
лиц, непосредственно участвовавших в испытаниях ядерного оружия в атмосфере и боевых радиоактивных веществ, учениях с применением такого оружия до 31 января 1963 года;
лиц, непосредственно участвовавших в подземных испытаниях ядерного оружия в условиях нештатных радиационных ситуаций и действия других поражающих факторов ядерного оружия;
лиц, непосредственно участвовавших в ликвидации радиационных аварий, происшедших на ядерных установках надводных и подводных кораблей и на других военных объектах и зарегистрированных в установленном порядке федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным в области обороны;
лиц, непосредственно участвовавших в работах (в том числе военнослужащих) по сборке ядерных зарядов до 31 декабря 1961 года;
лиц, непосредственно участвовавших в подземных испытаниях ядерного оружия, проведении и обеспечении работ по сбору и захоронению радиоактивных веществ;
инвалидов Великой Отечественной войны;
инвалидов из числа военнослужащих, ставших инвалидами I, II и III групп вследствие ранения, контузии или увечья, полученных при защите СССР, Российской Федерации или при исполнении иных обязанностей военной службы, либо полученных вследствие заболевания, связанного с пребыванием на фронте, либо из числа бывших партизан, а также других категорий инвалидов, приравненных по пенсионному обеспечению к указанным категориям военнослужащих;
2) налоговый вычет в размере 500 рублей за каждый месяц налогового периода распространяется на следующие категории налогоплательщиков:
Героев Советского Союза и Героев Российской Федерации, а также лиц, награжденных орденом Славы трех степеней;
лиц вольнонаемного состава Советской Армии и Военно-Морского Флота СССР, органов внутренних дел СССР и государственной безопасности СССР, занимавших штатные должности в воинских частях, штабах и учреждениях, входивших в состав действующей армии в период Великой Отечественной войны, либо лиц, находившихся в этот период в городах, участие в обороне которых засчитывается этим лицам в выслугу лет для назначения пенсии на льготных условиях, установленных для военнослужащих частей действующей армии;
участников Великой Отечественной войны, боевых операций по защите СССР из числа военнослужащих, проходивших службу в воинских частях, штабах и учреждениях, входивших в состав армии, и бывших партизан;
лиц, находившихся в Ленинграде в период его блокады в годы Великой Отечественной войны с 8 сентября 1941 года по 27 января 1944 года независимо от срока пребывания;
бывших, в том числе несовершеннолетних, узников концлагерей, гетто и других мест принудительного содержания, созданных фашистской Германией и ее союзниками в период Второй мировой войны;
инвалидов с детства, а также инвалидов I и II групп;
лиц, получивших или перенесших лучевую болезнь и другие заболевания, связанные с радиационной нагрузкой, вызванные последствиями радиационных аварий на атомных объектах гражданского или военного назначения, а также в результате испытаний, учений и иных работ, связанных с любыми видами ядерных установок, включая ядерное оружие и космическую технику;
младший и средний медицинский персонал, врачей и других работников лечебных учреждений (за исключением лиц, чья профессиональная деятельность связана с работой с любыми видами источников ионизирующих излучений в условиях радиационной обстановки на их рабочем месте, соответствующей профилю проводимой работы), получивших сверхнормативные дозы радиационного облучения при оказании медицинской помощи и обслуживании в период с 26 апреля по 30 июня 1986 года, а также лиц, пострадавших в результате катастрофы на Чернобыльской АЭС и являющихся источником ионизирующих излучений;
лиц, отдавших костный мозг для спасения жизни людей;
рабочих и служащих, а также бывших военнослужащих и уволившихся со службы лиц начальствующего и рядового состава органов внутренних дел, Государственной противопожарной службы, сотрудников учреждений и органов уголовно-исполнительной системы, получивших профессиональные заболевания, связанные с радиационным воздействием на работах в зоне отчуждения Чернобыльской АЭС;
лиц, принимавших (в том числе временно направленных или командированных) в 1957-1958 годах непосредственное участие в работах по ликвидации последствий аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк», а также занятых на работах по проведению защитных мероприятий и реабилитации радиоактивно загрязненных территорий вдоль реки Теча в 1949-1956 годах;
лиц, эвакуированных (переселенных), а также выехавших добровольно из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк» и сбросов радиоактивных отходов в реку Теча, включая детей, в том числе детей, которые в момент эвакуации (переселения) находились в состоянии внутриутробного развития, а также бывших военнослужащих, вольнонаемный состав войсковых частей и специального контингента, которые были эвакуированы в 1957 году из зоны радиоактивного загрязнения. При этом к выехавшим добровольно лицам относятся лица, выехавшие с 29 сентября 1957 года по 31 декабря 1958 года включительно из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие аварии в 1957 году на производственном объединении «Маяк», а также выехавшие с 1949 по 1956 год включительно из населенных пунктов, подвергшихся радиоактивному загрязнению вследствие сбросов радиоактивных отходов в реку Теча;
лиц, эвакуированных (в том числе выехавших добровольно) в 1986 году из зоны отчуждения Чернобыльской АЭС, подвергшейся радиоактивному загрязнению вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС, или переселенных (переселяемых), в том числе выехавших добровольно, из зоны отселения в 1986 году и в последующие годы, включая детей, в том числе детей, которые в момент эвакуации находились в состоянии внутриутробного развития;
родителей и супругов военнослужащих, погибших вследствие ранения, контузии или увечья, полученных ими при защите СССР, Российской Федерации или при исполнении иных обязанностей военной службы, либо вследствие заболевания, связанного с пребыванием на фронте, а также родителей и супругов государственных служащих, погибших при исполнении служебных обязанностей. Указанный вычет предоставляется супругам погибших военнослужащих и государственных служащих, если они не вступили в повторный брак;
граждан, уволенных с военной службы или призывавшихся на военные сборы, выполнявших интернациональный долг в Республике Афганистан и других странах, в которых велись боевые действия, а также граждан, принимавших участие в соответствии с решениями органов государственной власти Российской Федерации в боевых действиях на территории Российской Федерации;
3) утратил силу с 1 января 2012 г.;
4) налоговый вычет за каждый месяц налогового периода распространяется на родителя, супруга (супругу) родителя, усыновителя, на обеспечении которых находится ребенок, в следующих размерах:
1 400 рублей — на первого ребенка;
1 400 рублей — на второго ребенка;
3 000 рублей — на третьего и каждого последующего ребенка;
12 000 рублей — на каждого ребенка в случае, если ребенок в возрасте до 18 лет является ребенком-инвалидом, или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом I или II группы;
налоговый вычет за каждый месяц налогового периода распространяется на опекуна, попечителя, приемного родителя, супруга (супругу) приемного родителя, на обеспечении которых находится ребенок, в следующих размерах:
1 400 рублей — на первого ребенка;
1 400 рублей — на второго ребенка;
3 000 рублей — на третьего и каждого последующего ребенка;
6 000 рублей — на каждого ребенка в случае, если ребенок в возрасте до 18 лет является ребенком-инвалидом, или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом I или II группы.
Налоговый вычет производится на каждого ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет.
Налоговый вычет предоставляется в двойном размере единственному родителю (приемному родителю), усыновителю, опекуну, попечителю. Предоставление указанного налогового вычета единственному родителю прекращается с месяца, следующего за месяцем вступления его в брак.
Налоговый вычет предоставляется родителям, супругу (супруге) родителя, усыновителям, опекунам, попечителям, приемным родителям, супругу (супруге) приемного родителя на основании их письменных заявлений и документов, подтверждающих право на данный налоговый вычет.
При этом физическим лицам, у которых ребенок (дети) находится (находятся) за пределами Российской Федерации, налоговый вычет предоставляется на основании документов, заверенных компетентными органами государства, в котором проживает (проживают) ребенок (дети).
Налоговый вычет может предоставляться в двойном размере одному из родителей (приемных родителей) по их выбору на основании заявления об отказе одного из родителей (приемных родителей) от получения налогового вычета.
Налоговый вычет действует до месяца, в котором доход налогоплательщика (за исключением доходов от долевого участия в деятельности организаций, полученных в виде дивидендов физическими лицами, являющимися налоговыми резидентами Российской Федерации), исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода (в отношении которого предусмотрена налоговая ставка, установленная пунктом 1 статьи 224 настоящего Кодекса) налоговым агентом, предоставляющим данный стандартный налоговый вычет, превысил 350 000 рублей.
Начиная с месяца, в котором указанный доход превысил 350 000 рублей, налоговый вычет, предусмотренный настоящим подпунктом, не применяется.
Уменьшение налоговой базы производится с месяца рождения ребенка (детей), или с месяца, в котором произошло усыновление, установлена опека (попечительство), или с месяца вступления в силу договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в семью и до конца того года, в котором ребенок (дети) достиг (достигли) возраста, указанного в абзаце одиннадцатом настоящего подпункта, или истек срок действия либо досрочно расторгнут договор о передаче ребенка (детей) на воспитание в семью, или смерти ребенка (детей). Налоговый вычет предоставляется за период обучения ребенка (детей) в организации, осуществляющей образовательную деятельность, включая академический отпуск, оформленный в установленном порядке в период обучения.
2. Налогоплательщикам, имеющим в соответствии с подпунктами 1 и 2 пункта 1 настоящей статьи право более чем на один стандартный налоговый вычет, предоставляется максимальный из соответствующих вычетов.
Стандартный налоговый вычет, установленный подпунктом 4 пункта 1 настоящей статьи, предоставляется независимо от предоставления стандартного налогового вычета, установленного подпунктами 1 и 2 пункта 1 настоящей статьи.
3. Установленные настоящей статьей стандартные налоговые вычеты предоставляются налогоплательщику одним из налоговых агентов, являющихся источником выплаты дохода, по выбору налогоплательщика на основании его письменного заявления и документов, подтверждающих право на такие налоговые вычеты.
В случае начала работы налогоплательщика не с первого месяца налогового периода налоговые вычеты, предусмотренные подпунктом 4 пункта 1 настоящей статьи, предоставляются по этому месту работы с учетом дохода, полученного с начала налогового периода по другому месту работы, в котором налогоплательщику предоставлялись налоговые вычеты. Сумма полученного дохода подтверждается справкой о полученных налогоплательщиком доходах, выданной налоговым агентом в соответствии с пунктом 3 статьи 230 настоящего Кодекса.
4. В случае, если в течение налогового периода стандартные налоговые вычеты налогоплательщику не предоставлялись или были предоставлены в меньшем размере, чем предусмотрено настоящей статьей, то по окончании налогового периода на основании налоговой декларации и документов, подтверждающих право на такие вычеты, налоговым органом производится перерасчет налоговой базы с учетом предоставления стандартных налоговых вычетов в размерах, предусмотренных настоящей статьей.
Комментарий к Ст. 218 НК РФ
Как и предыдущая, комментируемая статья в первую очередь регулирует отношения, возникающие между физическими лицами и государством при осуществлении последним определенных социальных функций. В отличие от предыдущей статьи, объектом предоставления льгот являются не определенные доходы, полученные при реализации государственных программ, а неидентифицируемые доходы определенных категорий граждан, в первую очередь — наименее социально защищенных, а также нуждающихся в связи с теми или иными обстоятельствами в определенной поддержке со стороны государства.
Именно поэтому предоставляемые комментируемой статьей льготы носят очень ограниченный характер, то есть они направлены на обеспечение получения дохода, необходимого только для удовлетворения самых насущных нужд.
Налоговые вычеты предоставляются, как правило, при выплате работнику заработной платы по основному месту работы, когда работодатель, удерживая НДФЛ, оставляет определенную сумму без налогообложения. Стандартные налоговые вычеты предоставляются налогоплательщику за каждый месяц налогового периода (календарного года), в течение которого отношения между работником и работодателем определялись трудовым договором (контрактом). Таким образом, налоговая база по НДФЛ ежемесячно уменьшается на сумму положенного работнику стандартного налогового вычета.
Следует обратить внимание, что стандартные налоговые вычеты предоставляются только налогоплательщикам — резидентам Российской Федерации, которые получали в отчетном налоговом периоде доходы, облагаемые НДФЛ по ставке 13%.
Стандартный налоговый вычет может предоставить не только работодатель, но и любой другой налоговый агент, который выплачивает физическому лицу доходы, облагаемые налогом по ставке 13%. Право выбора такого налогового агента оставляется за налогоплательщиком. Однако получить стандартные налоговые вычеты за один и тот же налоговый период налогоплательщик может только у одного налогового агента.
Стандартные налоговые вычеты предоставляются на основании письменного заявления налогоплательщика. К заявлению необходимо приложить документы, подтверждающие право налогоплательщика на установленные стандартные вычеты.
Работник, который проработал в организации много лет, не обязан ежегодно представлять заявления на получение стандартных налоговых вычетов. Заявление подается один раз и действует до тех пор, пока работник не уволится или не отзовет свое заявление.
Если налогоплательщик при поступлении на работу не представил в бухгалтерию заявление на стандартные вычеты, то эта организация ему вычеты не предоставит даже в том случае, если известно, что указанное место работы для работника является основным и единственным.
Поскольку в соответствии со ст. 218 НК РФ налоговые вычеты предоставляются за каждый месяц налогового периода, то право на стандартные налоговые вычеты сохраняется у работника и в тех месяцах, когда он находится в отпуске без сохранения заработной платы.
Стандартные налоговые вычеты можно разделить на 2 группы: 1) необлагаемый минимум дохода; 2) расходы на содержание детей.
— налоговый вычет в размере 3000 руб. предоставляется ежемесячно в течение налогового периода (календарного года);
— налоговый вычет в размере 500 руб. предоставляется ежемесячно в течение налогового периода
— налоговый вычет в размере от 1400 руб. до 3000 руб. (действует до месяца, в котором доход налогоплательщика, исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода налоговым агентом, предоставляющим данный стандартный налоговый вычет, превысил 280 000 рублей).
Если налогоплательщик имеет право более чем на один из вышеперечисленных вычетов, то ему предоставляется максимальный из них.
На вычет в размере 3000 руб. имеют право категории налогоплательщиков, перечисленные в пп. 1 п. 1 ст. 218 НК РФ.
На вычет в размере 500 руб. могут претендовать налогоплательщики, указанные в пп. 2 п. 1 ст. 218 НК РФ.
Стандартный налоговый вычет на содержание детей
В соответствии с пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ вычет на ребенка (детей) предоставляется в размерах:
1400 руб. — на первого ребенка;
1400 руб. — на второго ребенка;
3000 руб. — на третьего и каждого последующего ребенка;
3000 руб. — на каждого ребенка в случае, если ребенок в возрасте до 18 лет является ребенком-инвалидом, или учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента в возрасте до 24 лет, если он является инвалидом I или II группы.
Очередность детей определяется по датам их рождения, то есть первый ребенок — это наиболее старший по возрасту ребенок. В случае если на первого и второго ребенка стандартный налоговый вычет не предоставляется, родитель имеет право на получение стандартного налогового вычета на третьего ребенка за каждый месяц налогового периода в размере 3000 руб. (Письмо Минфина России от 17 апреля 2014 г. N 03-04-05/17619).
При определении очередности детей для установления размера стандартного налогового вычета учитывается общее количество детей, включая детей любого из супругов от первого брака, которые проживают совместно с супругом и находятся на его обеспечении.
Налоговый вычет производится на каждого ребенка в возрасте до 18 лет, а также на каждого учащегося очной формы обучения, аспиранта, ординатора, интерна, студента, курсанта в возрасте до 24 лет.
Налоговый вычет может быть предоставлен в двойном размере:
А) единственному родителю (приемному родителю), усыновителю, опекуну, попечителю. Предоставление указанного налогового вычета единственному родителю прекращается с месяца, следующего за месяцем вступления его в брак (абз. 13 пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ).
Понятие «единственный родитель» для целей гл. 23 «Налог на доходы физических лиц» НК РФ означает отсутствие второго родителя у ребенка, в частности по причине смерти, признания родителя безвестно отсутствующим, объявления умершим (Письмо Минфина России от 29 января 2014 г. N 03-04-05/3300).
Понятие «единственный родитель» может включать случаи, когда отцовство ребенка юридически не установлено, в частности если сведения об отце ребенка в справке о рождении ребенка по форме, утвержденной Постановлением Правительства Российской Федерации от 31 октября 1998 г. N 1274 «Об утверждении форм бланков заявлений о государственной регистрации актов гражданского состояния, справок и иных документов, подтверждающих государственную регистрацию актов гражданского состояния» (форме N 25), вносятся на основании заявления матери.
Таким образом, налоговый вычет в двойном размере вправе получить единственный родитель, если отцовство не установлено, то есть в свидетельстве о рождении ребенка на основании п. 3 ст. 51 Семейного кодекса РФ запись об отце отсутствует или запись об отце сделана по заявлению матери ребенка, не состоящей в зарегистрированном браке. Кроме того, для целей применения пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ понятие «единственный родитель» может включать случаи, когда отцовство ребенка юридически не установлено (Письмо Минфина России от 14 марта 2014 г. N 03-04-06/11148).
Документами для подтверждения права на получение удвоенного налогового вычета на ребенка, в частности, могут быть справка о рождении по форме N 25, выданная органом записи актов гражданского состояния, а также документы, подтверждающие семейное положение (отсутствие зарегистрированного брака) (Письмо Минфина России от 17 апреля 2014 г. N 03-04-05/17637);
Б) одному из родителей (приемных родителей) по их выбору — на основании заявления об отказе одного из родителей (приемных родителей) от получения налогового вычета.
Субъектом налогового вычета, установленного пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ, является тот налогоплательщик, у которого имеются основания для его получения (облагаемые доходы, к которым допускается применять вычет) и соответствующие документы. Указанный вывод подтверждается Определением Конституционного Суда Российской Федерации от 18 декабря 2003 г. N 472-О.
Поэтому и отказаться от получения данного налогового вычета налогоплательщик может, только если он имеет на него право, подтвержденное соответствующими документами.
Право на получение данного налогового вычета ограничено рядом условий, в частности нахождением ребенка на обеспечении налогоплательщика, наличием у налогоплательщика дохода, облагаемого налогом на доходы физических лиц по ставке 13%.
В случае если у одного из родителей отсутствуют доходы, подлежащие налогообложению по ставке
13%, передавать свое право на получение стандартного налогового вычета другому родителю он не сможет (Письмо ФНС России от 27 февраля 2013 г. N ЕД-4-3/[email protected] «О предоставлении разъяснений»).
Налоговый вычет предоставляется родителям, супругу (супруге) родителя, усыновителям, опекунам, попечителям, приемным родителям, супругу (супруге) приемного родителя на основании их письменных заявлений и документов, подтверждающих право на данный налоговый вычет (абз. 14 пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ).
При этом физическим лицам, у которых ребенок (дети) находится (находятся) за пределами Российской Федерации, налоговый вычет предоставляется на основании документов, заверенных компетентными органами государства, в котором проживает (проживают) ребенок (дети).
Налоговый вычет действует до месяца, в котором доход налогоплательщика, исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода (в отношении которого предусмотрена налоговая ставка 13%) налоговым агентом, предоставляющим данный стандартный налоговый вычет, превысил 280 000 руб. Начиная с месяца, в котором указанный доход превысил 280 000 руб., данный налоговый вычет не применяется.
Отметим, что с 1 января 2015 г. положениями вышеуказанного абз. 17 пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ предусматривается, что налоговый вычет действует до месяца, в котором доход налогоплательщика (за исключением доходов от долевого участия в деятельности организаций, полученных в виде дивидендов физическими лицами, являющимися налоговыми резидентами Российской Федерации), исчисленный нарастающим итогом с начала налогового периода (в отношении которого предусмотрена налоговая ставка, установленная п. 1 ст. 224 НК РФ) налоговым агентом, предоставляющим данный стандартный налоговый вычет, превысил 280 000 руб.
Согласно абз. 19 пп. 4 п. 1 ст. 218 НК РФ уменьшение налоговой базы производится: а) с месяца рождения ребенка (детей);
б) или с месяца, в котором произошло усыновление, установлена опека (попечительство);
в) или с месяца вступления в силу договора о передаче ребенка (детей) на воспитание в семью. Вычет предоставляется до конца того года, в котором:
а) ребенок (дети) достиг (достигли) возраста 18 лет, или 24 лет — для учащихся очной формы
обучения, аспирантов, ординаторов, интернов, студентов, курсантов;
б) или истек срок действия либо досрочно расторгнут договор о передаче ребенка (детей) на
воспитание в семью;
в) или смерти ребенка (детей).
Налоговый вычет предоставляется за период обучения ребенка (детей) в образовательном учреждении и (или) учебном заведении, включая академический отпуск, оформленный в установленном порядке в период обучения.
Пункт 3 ст. 218 НК РФ предусматривает, что стандартные налоговые вычеты предоставляются налогоплательщику одним из налоговых агентов, являющихся источником выплаты дохода, по выбору налогоплательщика на основании его письменного заявления и документов, подтверждающих право на такие налоговые вычеты.
Если налогоплательщик имеет право на получение стандартного налогового вычета, в частности работает у налогового агента и на его обеспечении находятся дети, то налоговый агент вправе предоставить налоговый вычет на основании его письменного заявления и документов, подтверждающих право на данный налоговый вычет. К документам, подтверждающим право на стандартный налоговый вычет, относятся: свидетельства о рождении детей, паспорт (с отметкой о регистрации брака между родителями) или свидетельство о регистрации брака, справка из учебного заведения о том, что ребенок является студентом очной формы обучения (Письмо Минфина России от 17 апреля 2014 г. N
При этом Минфин России отмечает, что документами, подтверждающими право на налоговый вычет, могут быть различные документы в зависимости от конкретного случая (Письмо Минфина России от 18 сентября 2013 г. N 03-04-05/38670).
Например, в случае если речь идет о предоставлении стандартного налогового вычета по НДФЛ на ребенка, к документам, подтверждающим право отца ребенка на стандартный вычет по НДФЛ, могут относиться:
копия свидетельства о рождении ребенка;
соглашение об уплате алиментов или исполнительный лист (постановление суда) о перечислении
алиментов в пользу другого родителя на содержание ребенка; копия паспорта (с отметкой о регистрации брака между родителями); копия свидетельства о регистрации брака; справка жилищно-коммунальной службы о совместном проживании ребенка с родителем (родителями).
Если отец ребенка проживает совместно с ребенком и участвует в его обеспечении, а зарегистрирован по другому адресу, в бухгалтерию предоставляется справка из жилищно-коммунальной службы о совместном проживании ребенка с родителем (родителями) (Письмо Минфина России от 18 сентября 2013 г. N 03-04-05/38670).
Если брак между родителями расторгнут и второй родитель проживает отдельно от детей, то ему для подтверждения права на налоговый вычет необходимо представить копии свидетельств о рождении детей и документы об уплате алиментов на содержание несовершеннолетних детей (Письмо Минфина России от 10 февраля 2012 г. N 03-04-06/8-33).
В случае если в течение налогового периода стандартные налоговые вычеты налогоплательщику не предоставлялись, по окончании налогового периода на основании налоговой декларации и документов, подтверждающих право на такие вычеты, налоговым органом производится перерасчет налоговой базы с учетом предоставления стандартных налоговых вычетов в размерах, предусмотренных указанной статьей
(п. 4 ст. 218 НК РФ).
Пример. У Ивановой И.И. четверо детей возраста 15, 13, 6 и 3 лет. После выхода на работу из отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста 3 лет Иванова И.И. в январе 2014 г. подала в бухгалтерию письменное заявление на имя работодателя на получение стандартного налогового вычета на всех детей:
на содержание первого и второго ребенка — по 1400 руб., на содержание третьего и четвертого ребенка — 3000 руб. в месяц. Заработная плата Ивановой И.И.
составляет 70 000 руб.
Таким образом, общая сумма налогового вычета по НДФЛ составила 8800 руб. в месяц.
Эта сумма будет вычитаться из дохода Ивановой И.И. до апреля 2014 г. включительно, поскольку именно в этом месяце налогооблагаемый доход с начала года достигнет порога 280 000 руб.
Ежемесячно с января по апрель 2014 г. организация будет рассчитывать Ивановой И.И. НДФЛ следующим образом: (70 000 руб. — 8800 руб.) x 13% = 7956 руб.
Таким образом, на руки Иванова И.И. получит 62 044 руб.
Если бы Иванова И.И. не подавала заявление на вычет и не получала его, то работодатель рассчитывал бы НДФЛ следующим образом:
НДФЛ = 70 000 руб. x 13% = 9100 руб. Доход за вычетом НДФЛ составил бы 60 900 руб.